Форум мужского движения

Информация о пользователе

Привет, Гость! Войдите или зарегистрируйтесь.


Вы здесь » Форум мужского движения » • Мурло феминизма » Мурло... всея руси...


Мурло... всея руси...

Сообщений 1 страница 30 из 63

1

Во первых у нас свободная страна, так что тему не закрывайте, как мои предыдущии.

"РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЯХ РАВНЫХ ПРАВ И СВОБОД И РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ МУЖЧИН И ЖЕНЩИН В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
     Целью настоящего Федерального закона является закрепление мер по реализации государственной политики, направленной на обеспечение равных прав и свобод и равных возможностей мужчин и женщин, на предотвращение дискриминации по мотивам пола в качестве необходимого условия стабильного и устойчивого развития страны.
     Федеральный закон служит развитию положений статей 17 (часть 1) и 19 (часть 3) Конституции Российской Федерации, а также международных актов о правах женщин, которые согласно статье 15 Конституции Российской Федерации являются составной частью правовой системы России.

ГЛАВА I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе
     В настоящем Законе используются следующие специальные понятия:
      "дискриминация" - различие, исключение или ограничение по признаку пола, которое направлено на ослабление или сводит на нет признание, использование или осуществление лицами обоего пола прав и свобод человека и гражданина;
      "равные возможности" - практическое обеспечение равных условий для реализации мужчинами и женщинами прав и свобод человека и гражданина в соответствии с Конституцией и законами Российской Федерации, а также общепринятыми принципами и нормами международного права;
      "гендер", "гендерный" - социальный аспект отношений между мужчинами и женщинами, который проявляется во всех сферах общественной жизни, включая политику, экономику, право, идеологию, культуру;
      "гендерное равенство" - равный правовой статус женщин и мужчин и равные возможности для его реализации, позволяющие лицам обоего пола свободно развивать свои потенциальные способности, умения и навыки для участия в политическом, экономическом, социальном и культурном процессах и освоении их достижений.

Статья 2. Запрет дискриминации
     В соответствии с статьей 19 (часть 3) Конституции Российской Федерации и общепризнанными принципами и нормами международного права и международными договорами Российской Федерации мужчины и женщины имеют равные права и свободы и равные возможности для их реализации.
     Нарушение данного принципа, то есть проведение политики, либо совершение иных действий, которые ставят мужчин и женщин в неравное положение по мотивам пола, считается дискриминацией и подлежит устранению в порядке, установленном законом.
     Не являются дискриминацией по мотивам пола:
     защита функции материнства;
     призыв на военную службу исключительно мужчин в случаях, установленных федеральным законом;
     принятие на основе закона временных специальных мер, направленных на достижение фактического равноправия между лицами обоего пола.
     В соответствии с международными стандартами при приеме на работу, продвижении по службе, профессиональном обучении, установлении режимов и условий труда, а также увольнении работников, включая государственных служащих, должны учитываться требования законодательства относительно прав и гарантий для лиц обоего пола с семейными обязанностями.

Статья 3. Основные направления государственной политики по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин
     Государственная политика по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин должна включать следующие основные направления:
     формирование правовой базы обеспечения равноправия полов, совершенствование и развитие законодательства в этой сфере;
     проведение гендерной экспертизы нормативных правовых актов, принимаемых органами государственной власти;
     принятие и реализация специальных программ, целью которых является устранение дискриминации по мотивам пола;
     включение в общегосударственные программы, направленные на реализацию конституционных прав и свобод граждан, а также в программы по развитию социальной сферы мер, обеспечивающих равноправие полов;
     воспитание и пропаганда культуры равноправия мужчин и женщин;
     защита общества от информации, направленной на дискриминацию граждан по мотивам пола, а также насаждающей насилие, жестокость, порнографию, наркоманию, алкоголизм и т.п.;
     выполнение общепризнанных принципов и норм международного права, а также международных обязательств Российской Федерации.

Статья 4. Формирование состава руководящих структур государственных органов и органов местного самоуправления с учетом принципа равных прав и равных возможностей мужчин и женщин
     Состав руководящих кадров федеральных органов исполнительной власти, исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, Судебных органов, органов прокуратуры, в том числе - состав их коллегиальных органов, а также органов местного самоуправления должен формироваться в соответствии со статье# 19 ( часть 3) Конституции Российской Федерации как из мужчин, так и из женщин.

Статья 5. Гарантии государства по обеспечению равноправия мужчин и женщин в области просвещения, образования и науки
     Государство гарантирует:
     обеспечение равных условий для доступа женщин и мужчин к получению основного общего, среднего профессионального и высшего образования, ко всем видам профессионального обучения и повышения квалификации, к участию в осуществлении образовательного и научного процесса;
     содействие гендерному просвещению граждан; введение специальных гендерных учебных курсов; развитие исследований по вопросам равноправия полов;
     использование учебных программ и учебников, исключающих пропаганду дискриминации по мотивам пола.
     Действие настоящей статьи распространяется также на процессы образования и повышения квалификации в военных учебных заведениях.

Статья 6. Формирование статистики и мониторинг в сфере обеспечения равноправия мужчин и женщин
     В государственные статистические отчеты подлежат включению тендерные ыпоказатели изменения положения населения.
     Федеральные органы исполнительной власти, осуществляющие руководство российской статистикой, а также трудом и социальной защитой населения, организуют непрерывное наблюдение (мониторинг) за обеспечением равных прав и равных возможностей мужчин и женщин в целях:
     проведения системного анализа реализации равных прав и равных возможностей мужчин и женщин;
     разработки мер по предотвращению и устранению фактов дискриминации по признаку пола;
     подготовки статистической и иной информации для государственных социальных программ и национальных докладов Российской Федерации в ООН.

ГЛАВА II. ГАРАНТИИ РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ ДЛЯ ЛИЦ ОБОЕГО ПОЛА В СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СФЕРЕ
Статья 7. Обязанности государственных органов, органов местного самоуправления и руководителей организаций по обеспечению равноправия мужчин и женщин в социально-экономической сфере
     Государственные органы, органы местного самоуправления и руководители организаций всех форм собственности обязаны обеспечивать мужчинам и женщинам равную возможность доступа к экономическим ресурсам общества, в том числе - движимому и недвижимому имуществу, земле, финансовым средствам; к информационным ресурсам; а также - к свободно избранным роду деятельности и профессии.

Статья 8. Обеспечение равноправия мужчин и женщин в социально-трудовых отношениях
     В целях достижения равноправия мужчин и женщин в социально-трудовых отношениях работодатель (руководитель государственного органа, организации независимо от формы собственности) в соответствии с нормами Трудового Кодекса РФ и коллективных договоров обеспечивает:
     равные возможности для мужчин и женщин и при найме на работу;
     равный доступ мужчин и женщин к вакантным рабочим местам;
     равную заработную плату (вознаграждение) для мужчин и женщин, когда они выполняют одинаковую работу при равном качестве труда или работу, имеющую равную ценность;
     равные возможности для повышения квалификации, осуществления переподготовки, продвижения по службе;
     благоприятные условия труда для беременных женщин и женщин, имеющих детей грудного возраста;
     безопасные условия труда, гарантирующие сохранение жизни, здоровья и личного достоинства, как женщин, так и мужчин.

Статья 9. Обязанность работодателя доказывать отсутствие умысла на дискриминацию по мотивам пола
     В случае рассмотрения в суде или в ином органе трудового спора по заявлению (иску) работника или профсоюза, другого общественного объединения, защищающего интересы работника, в связи с предполагаемой дискриминацией по мотивам пола, бремя доказывания намерения дискриминировать работника лежит на работодателе.

Статья 10. Включение мер по обеспечению равных возможностей мужчин и женщин в коллективные договоры и соглашения
     При коллективно-договорном регулировании социально-трудовых отношений (генеральное соглашение, региональные соглашения, отраслевые (межотраслевые) тарифные соглашения, коллективные договоры) следует включать в эти соглашения (договоры) положения, обеспечивающие равные права и равные возможности мужчин и женщин, улучшение условий для совмещения ими профессиональных и семейных обязанностей с указанием сроков их реализации.
     В числе положений, упомянутых в части первой настоящей статьи, следует предусматривать:
     комплектование организаций (структурных подразделений) кадрами и продвижение работников по службе исключительно с соблюдением, при прочих равных условиях, принципа оказания предпочтения лицу того пола, в отношении которого в данной организации существует тендерный дисбаланс;
     устранение разрыва в оплате труда мужчин и женщин, как в различных отраслях народного хозяйства, так и в одной отрасли на базе общего социального норматива оплаты труда в бюджетной и небюджетной сферах, а также на основе профессиональной подготовки (переподготовки) кадров.

Статья 11. Гарантии равноправия мужчин и женщин на случай массового увольнения работников
     В случае массового увольнения работников, то есть увольнения, превышающего одну треть общей численности работающих на предприятии, в учреждении, организации, фирме и т.п., критерий пола не может быть основанием для увольнения. Число увольняемых лиц того или иного пола должно быть пропорционально сложившейся численности персонала на данном объекте.

Статья 12. Равноправие мужчин и женщин в сфере социальных гарантий
     Недопустимо применение систем социального страхования, пенсионного обеспечения, адресной социальной помощи, ухудшающих положение лиц одного пола по отношению к другому полу. Органы государственной власти Российской Федерации и органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, должностные лица предприятия, учреждения, организации при осуществлении мер социальной защиты населения обязаны в равной степени учитывать интересы мужчин, и женщин.

ГЛАВА III. ГАРАНТИИ РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ ДЛЯ ЛИЦ ОБОЕГО ПОЛА В СФЕРЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБ
Статья 13. Равные возможности мужчин и женщин при поступлении на государственную службу и при ее прохождении
     В соответствии с конституционным принципом равных прав и свобод и равных возможностей мужчин и женщин при поступлении на государственную службу и при ее прохождении не допускается установление каких бы то ни было прямых или косвенных ограничений, либо преимуществ, в зависимости от пола.
     Руководители государственных органов, соответствующие должностные лица обязаны обеспечить равный доступ граждан обоего пола к государственной службе в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой независимо от пола претендента.
     Руководители таких органов, учреждений обязаны создавать реальные условия для соблюдения статьи 19 (часть 3) Конституции Российской Федерации.

Статья 14. Равный доступ мужчин и женщин к конкурсам на замещение государственных должностей государственной службы
     Замещение вакантных государственных должностей государственной службы, в том числе руководящих, обеспечивается путем проведения конкурсов, в которых в равной мере и на равных условиях участвуют мужчины и женщины.
     Не допускается объявление конкурсов только для лиц одного пола.
     На кадровые службы государственных органов возлагается обязанность предоставления конкурсным комиссиям не только сведений об образовании и профессиональной подготовке лиц, участвующих в конкурсе, но и данных о соотношении числа работающих мужчин и женщин на соответствующих государственных должностях государственной службы.
     Аналогичные сведения предоставляются кадровыми службами государственных органов при решении вопросов аттестации, продвижения по службе, увеличения денежного содержания государственных служащих.

Статья 15. Равный доступ мужчин и женщин к муниципальной службе
     Гарантии для муниципальных служащих, в том числе - связанные с реализацией равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, при поступлении на муниципальную службу и ее прохождении определяются федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации, уставами муниципальных образований и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
     Органы местного самоуправления, их должностные лица несут ответственность за проведение мер по реализации указанных прав и возможностей.

ГЛАВА IV. ГАРАНТИИ РАВНЫХ ИЗБИРАТЕЛЬНЫХ ПРАВ МУЖЧИН И ЖЕНЩИН
Статья 16. Гарантии равных возможностей мужчин и женщин при осуществлении пассивного избирательного права
     Избирательная система в Российской Федерации призвана обеспечивать соблюдение статьи 19 (часть 3) Конституции РФ и создавать в соответствии со статьей 8 (часть 4) Закона Российской Федерации "О политических партиях" равные возможности для лиц обоего пола на участие в политическом процессе:
     при составлении списков кандидатов от политических партий, избирательных объединений на выборах по федеральному избирательному округу;
     при выдвижении кандидатов от политических партий, избирательных объединений на выборы по одномандатным избирательным округам.

Статья 17. Равные возможности мужчин и женщин при формировании избирательных комиссий и комиссий референдума
     В предложениях Президента Российской Федерации, Федерального Собрания, исполнительных органов государственной власти субъектов Федерации по формированию состава Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, составов избирательных комиссий субъектов Российской Федерации, окружных избирательных комиссий, территориальных и участковых избирательных комиссий, комиссий референдума следует учитывать конституционный принцип равных прав и свобод и равных возможностей мужчин и женщин.

      Статья 18. Обеспечение равных возможностей мужчин и женщин на

участие в деятельности политических партий

     Политические партии в соответствии со статьей 19 (часть 3) Конституции Российской Федерации и со статьей 8 (часть 4) Закона Российской Федерации "О политических партиях" должны создавать равные возможности для мужчин и женщин - членов партии:
     на представительство в руководящих органах партии;
     при выдвижении кандидатов на выборные должности в органы государственной власти и органы местного самоуправления.

ГЛАВА V. МЕХАНИЗМ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАВНЫХ ПРАВ И РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ МУЖЧИН И ЖЕНЩИН
Статья 19. Обеспечение равных прав и равных возможностей мужчин и женщин Президентом Российской Федерации
     В соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации Президент Российской Федерации является гарантом Конституции Российской Федерации, а значит - прав и свобод человека и гражданина.
     В целях реализации конституционного принципа равных прав и свобод и равных возможностей мужчин и женщин Президент Российской Федерации как глава государства использует свои правотворческие, координирующие, контрольные и иные полномочия

Статья 20. Деятельность Федерального Собрания Российской Федерации по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин
     Федеральное Собрание Российской Федерации:
     формирует правовую основу государственной политики по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин во всех сферах государственной и общественной жизни, принимая федеральные конституционные и федеральные законы.
     Совет Федерации и Государственная Дума в пределах своей компетенции:
     назначают на профессиональной основе с учетом принципа равноправия полов судей Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда и аудиторов Счетной палаты.
     Государственная Дума периодически, но не реже одного раза в два года, заслушивает Государственный доклад о положении дел в области равноправия мужчин и женщин.
     Доклад представляется Правительством Российской Федерации в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Доклад подлежит опубликованию в средствах массовой информации.

      Статья 21. Деятельность Правительства Российской Федерации по

обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин

     Правительство Российской Федерации в пределах своих конституционных полномочий:
     организует исполнение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных и федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, международных договоров Российской Федерации в области равноправия полов; осуществляет систематический контроль над их реализацией, принимает меры по устранению нарушений законодательства, включая нарушения нормативных правовых актов о равноправии полов;
     участвует в разработке и обеспечивает проведение в Российской Федерации единой государственной политики, направленной на достижение равных прав и равных возможностей мужчин и женщин во всех сферах государственной и общественной жизни, взаимодействует с общественными объединениями по указанному вопросу;
     организует проведение гендерной экспертизы нормативных правовых актов, принимаемых органами государственной власти;
     формирует федеральные целевые программы по обеспечению равноправия полов, обеспечивает их выполнение;
     направляет и контролирует деятельность федеральных органов исполнительной власти по защите и обеспечению равноправия мужчин и женщин;
     представляет не реже одного раза в два года в Государственную Думу Государственный доклад о положении дел в области равноправия полов.

Статья 22. Обеспечение равных возможностей мужчин и женщин исполнительными органами государственной власти
     Компетенция федеральных министерств, ведомств, иных федеральных органов исполнительной власти в сфере осуществления ими деятельности по созданию необходимых правовых, экономических, социальных условий реализации равных прав и свобод граждан, включая создание возможностей для поддержки и реализации мер по равноправию полов, определяется Президентом Российской Федерации и Правительством Российской Федерации.
     В учреждениях системы федеральных органов исполнительной власти, системы органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации за счет перераспределения полномочий выделяются структурные подразделения (Уполномоченные) по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин.
     Исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации участвуют в проведении единой государственной политики по обеспечению равноправия полов, разрабатывают и осуществляют региональные целевые программы по защите равных прав и равных возможностей мужчин и женщин.
     Полномочия органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих мероприятия по реализации государственной политики в интересах обеспечения равноправия мужчин и женщин, регулируются федеральным законодательством и законодательством субъектов Российской Федерации.

Статья 23. Защита и реализация равных прав и равных возможностей мужчин и женщин органами местного самоуправления
     Органы местного самоуправления в соответствии с федеральным законодательством и законодательством субъектов Российской Федерации осуществляют мероприятия по разработке и реализации местных целевых программ, направленных на защиту и реализацию равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, координируют свои действия с действиями исполнительных органов государственной власти в части поддержки соответствующих федеральных, региональных и местных программ.
     Федеральные органы исполнительной власти, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации в пределах своих полномочий оказывают организационное, информационное и иное содействие органам местного самоуправления в их деятельности по осуществлению равноправия мужчин и женщин.

Статья 24. Обеспечение Уполномоченным по правам человека в Российской Федерации и Уполномоченными по правам человека в субъектах Российской Федерации государственных гарантий равных прав и равных возможностей мужчин и женщин
     Меры по реализации государственных гарантий равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, по их соблюдению и уважению к ним со стороны государственных органов, должностных лиц, государственных служащих, органов местного самоуправления принимаются Уполномоченным по правам человека в Российской Федерации в соответствии с Федеральным конституционным законом "Об Уполномоченном по правам человека в Российской Федерации" и Уполномоченными по правам человека в субъектах Российской Федерации, учреждаемыми в соответствии с Конституциями, Уставами субъектов Российской Федерации.
     Уполномоченный по правам человека в Российской Федерации (в субъекте Федерации) рассматривает жалобы на решения и действия (бездействие) государственных органов, органов местного самоуправления, должностных лиц, служащих, которые нарушают принцип равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, если заявитель обжаловал эти решения в судебном либо административном порядке, но не согласен с решениями, вынесенными по его жалобе, и принимает меры по восстановлению нарушенных прав в пределах своей компетенции.
     Уполномоченный по правам человека вправе выступить на заседании Государственной Думы, обратиться в Государственную Думу с предложением о создании парламентской комиссии по расследованию фактов дискриминации по мотивам пола, о проведении парламентских слушаний по этим вопросам, участвовать в работе такой комиссии и проводимых слушаниях.
     Уполномоченный по правам человека в ежегодном докладе о своей деятельности, направляемом Президенту Российской Федерации, Совету Федерации и Государственной Думе, Правительству Российской Федерации, Конституционному Суду Российской Федерации, Верховному Суду Российской Федерации и Генеральному прокурору Российской Федерации, отражает вопросы соблюдения прав и свобод граждан в Российской Федерации, в том числе - реализации принципа равных прав и равных возможностей мужчин и женщин.

Статья 25. Участие общественных объединений в обеспечении равенства прав и возможностей мужчин и женщин
     Профессиональные Союзы и иные общественные объединения, в том числе - создаваемые в целях реализации конституционного принципа равных прав и равных возможностей мужчин и женщин:
     участвуют в разработке решений, принимаемых органами государственной власти и органами местного самоуправления по вопросам обеспечения равноправия мужчин и женщин;
     представляют и защищают права граждан в судах и иных государственных органах;
     поддерживают кандидатов, в программу которых входит защита принципа равных прав и равных возможностей мужчин и женщин;
     пользуются другими правами, предоставляемыми им в соответствии с законом об общественных объединениях и иными законами.
     Общественные объединения вправе получать от соответствующих федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации методическую, информационную и иную помощь в объеме и порядке, установленном федеральными и региональными программами, которые направлены на устранение дискриминации по мотивам пола.

Статья 26. Обжалование фактов дискриминации по мотивам пола
     Жалобы граждан на дискриминацию по мотивам пола, на действия (бездействие) государственных органов, органов местного самоуправления, должностных лиц, предприятий, учреждений, организаций, средств массовой информации подлежат рассмотрению вышестоящими государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, общественными объединениями, должностными лицами, прокурорами или судами в порядке, предусмотренном законом.

      Статья 27. Устранение нарушений законодательства, связанных с

дискриминацией по мотивам пола

     Исполнительные органы государственной власти, органы местного самоуправления, должностные лица на основе обращений граждан и по собственной инициативе выявляют нарушения законодательства о равенстве прав и возможностей мужчин и женщин и принимают меры к их устранению.
     Лицам, находящимся в сложной жизненной ситуации, пострадавшим от насилия в семье, от дискриминации по мотивам пола на работе и в быту, соответствующими службами органов исполнительной власти, а также органами местного самоуправления оказывается психологическая, юридическая и иная помощь.

Статья 28. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства о равных правах и равных возможностях мужчин и женщин
     Государственный надзор и контроль за соблюдением законов и иных нормативных правовых актов, направленных на обеспечение равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, осуществляются в порядке, установленном законом.

Статья 29. Ответственность за нарушение законодательства
     по вопросам равных прав и равных возможностей мужчин и женщин

     Должностные лица государственных органов и органов местного самоуправления, государственных и муниципальных организаций,

осуществляющие                        организационно-распорядительные или

административно-хозяйственные функции, а также руководители и другие работники иных организаций, выполняющие аналогичные функции, которые нарушили требования законодательства, касающиеся равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, несут конституционную, административную, дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность в соответствии с законом.

ГЛАВА VI. О ВВЕДЕНИИ В ДЕЙСТВИЕ НАСТОЯЩЕГО ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА
Статья 30. О приведении нормативных правовых актов в соответствие с настоящим Федеральным законом
     Предложить Президенту Российской Федерации и поручить Правительству Российской Федерации привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Федеральным законом в течение шести месяцев со дня вступления его в силу.

      Статья 31. О порядке введения в действие настоящего Федерального

Закона

     Поручить Правительству Российской Федерации:
     рассмотреть вопрос о необходимости показывать в федеральном бюджете данные о финансовом обеспечении мер, принимаемых государством, по реализации программы равноправия мужчин и женщин; информировать об этих мерах Государственную Думу при представлении отчета об исполнении федерального бюджета за прошедший финансовый год и проекта федерального бюджета на следующий финансовый год;
     ускорить разработку проектов законодательных актов, которые предусмотрены Концепцией законотворческой деятельности по обеспечению равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, одобренной Государственной Думой 20 ноября 1997 года, в том числе - о введении общественного социального норматива соотношения оплаты труда работников в бюджетной и небюджетной сферах.
     Законодательным (представительным) органам власти субъектов Российской Федерации рассмотреть вопрос о совершенствовании законодательства субъектов Российской Федерации по вопросам гендерного равенства на основе статьи 19 (часть 3) Конституции Российской Федерации, статьи 8 (часть 4) Закона Российской Федерации "О политических партиях".

Президент
Российской Федерации В. ПУТИН
"

...

То есть, "товарищ" Путин, напрямую заявляет,: му будем баб защищать, а ты "раб" иди горбаться на государство.

Мне, просто чисто интересно: Вам нужно государство, которое вас эксплатирует на полную катушку?

Лично мне. Нет.

Опять, я никчему не призываю,"просто филосовствую", и вообще : у нас свободная страна, и правила форума я не нарушаю, дайте мне просто высказаться.

Вы готовы дальше терпеть?

Вы собираетесь и дальше, просто "чесать языки", мол, вон какие они плохие, нас дискриминируют! Или вы собираетесь, черт меня побери, бороться за свои права?

Я, понимаю, что вам страшно, крикнуть что-то "в ответ" нашей "системе". Просто дело в том что мы дошли до предела. Дальше отступать нельзя. Или от нас и наших "благих намерений" неостанется ровным счетом - ни-че-го.

Боротся с системой(государственной, законодательной) очень сложно, неподготовленнуму человеку. Опять повторяюсь: Не затыкайте мне рот! Я не параноик! Я просто хочу всемирного счастья! И равенства!Вовсе не такого которое хочет "товарищ" путин...

Ответте мне хоть кто-нить. Если меня поддержат, я выложу свои "планы" на это счет...

Отредактировано Santa Butthead (11-08-2007 18:54:10)

2

gt 15, ты можешь выступать как хочешь, но с сайт нужно щадить. И нас тоже. А так попадаешь в тему.
Это очень опасный закон. Он декларирует главное оружие и знамя фемины для разрушения всего - равенство - в министерство справедливости, по нерусски - юстиции. Справедливость рождена при неравенстве, при равенстве справедливость исчезает, появляется новая справедливость: какая хочу спросить тебя.
Далее, президент не подписывал его, это форма проекта, я сам попался на этом, думал уже подписан.
Он внёс в него поправки и забыл. Банда Лаховой напирает уже год.
Принят в большинстве республик СССР и третьих стран, даже мусульманских.
Не принят в США и России.

3

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА  К ПРОЕКТУ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА   "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЯХ РАВНЫХ ПРАВ И СВОБОД МУЖЧИН  И ЖЕНЩИН И РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ ДЛЯ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ"

... Несмотря на это, в последнее десятилетие неравенство в положении мужчин и женщин в нашей стране усиливается. Все негативные социальные явления российского общества - безработица, бедность, болезни имеют сегодня  "женское лицо".

Это как понимать?

"Откровенным свидетельством дискриминации женщин является и их практически полное вытеснение из сферы политики, управления государством."

Такое положение дел обычно оправдывается двумя аргументами: нежеланием женщин участвовать в политике, отсутствием у них навыков руководящей деятельности. Внимательный взгляд на вещи доказывает несостоятельность этих аргументов. У женщин есть и стремление влиять на политический процесс, и опыт управления. В частности, женщины составляют более 40% депутатов, работающих на уровне местного самоуправления. Они же занимают 70,6% государственных должностей в органах государственной власти РФ.

Вот как вот первая выделенная строчка с последней вяжется?
И потом если основная движущаяся сила бюрократии бабы, почему мы так "хорошо"
живем?

К тому же в основном на них лежит забота о воспитании детей, сохранении российской семьи.

Это было бы смешно, если бы небыло так грустно!
То-та у в стране такая крепкая семья и все дети здоровы и счастливы.

Мы равные!Мы равны во власти, вы равны в бесправии. (с) "ферма свиней"


Скажите мне может, это из другой реальности, может я сейчас на улицу выйду, а там женщины в цепях на своем горбу господ мужчин возят?
Это караул, назвать белое черным, да еще пытаться пропихнуть через закон.

4

gtp15 написал(а):

Во первых у нас свободная страна, так что тему не закрывайте, как мои предыдущии.

Твои предыдущие темы, провокатор ты "наш", удалены не потому, что страна несвободная. А в связи с дискредитирующим характером одних твоих тем и сообщений, и дебилизмом других (либо и то и другое одновременно).
Меня лично упарило демагогическое построение твоих фраз, как например в этой цитате.

gtp15 написал(а):

Правила форума я не нарушаю, дайте мне просто высказаться.

Правила форума у нас стандартные, и даже либеральные. Но ты их умудрился уже кучу раз нарушить.

- То ты к терроризму призываешь.
- То к антисемитизму. Кстати забавно слышать анитсемитские фразы от человека по имени Герман Землянский. Это уж очень провокацией попахивает
- То призываешь к хакерским атакам феминистских сайтов, тем самым давая морально право "ответить" нам тем-же.
- То создаёшь тему с названием в духе "Уникальная тема. Ложите сюда всё что хоть отдалённо касается тематики данного форума"

- Теперь вот на Президента со страниц нашего форума бочку катишь
- И ещё много всякого. С этого дня буду протоколировать. Ибо заебало.

На мой взгляд ты уже давно пожизненный бан заработал.

Отдельно отмечу твоё поведение в Гостевой Мужского Альманаха.
- Зомбирование посетителей, что в мужском движении только люди за 27
- Зомбирование посетителей, что в мужском движении только люди, у которых нет цели в жизни

gtp15 написал(а):

Вы собираетесь и дальше, просто "чесать языки", мол, вон какие они плохие, нас дискриминируют! Или вы собираетесь, черт меня побери, бороться за свои права?
Я, понимаю, что вам страшно, крикнуть что-то "в ответ" нашей "системе". Просто дело в том что мы дошли до предела. Дальше отступать нельзя. Или от нас и наших "благих намерений" неостанется ровным счетом - ни-че-го.
Боротся с системой(государственной, законодательной) очень сложно, неподготовленнуму человеку. Опять повторяюсь: Не затыкайте мне рот! Я не параноик! Я просто хочу всемирного счастья! И равенства!Вовсе не такого которое хочет "товарищ" путин...
Ответте мне хоть кто-нить. Если меня поддержат, я выложу свои "планы" на это счет...

О! Здесь ОЧЕНЬ много наездов
- Вы собираетесь и дальше, просто "чесать языки",
- Не затыкайте мне рот!.
Ишьты сцуко. Кто тебе рот затыкает? Не пиши хуйню, не придёцца цензурировать.
- «Если меня поддержат, я выложу свои "планы" на это счет...»
1. Если тебя поддержат в чём? В наездах на Путина?
2. "Вы хотите работу чтобы нихуя не делать, но получать 10000$ в месяц? Если меня поддержат, я выложу свои "планы" на это счет.."

Тоесть только gtp15 окзывается болеет за права человека, а все остальные в МД мудаки.

Короче, нет ты уже ДВА пожизненных бана заработал.

Отредактировано Santa Butthead (11-08-2007 19:26:44)

5

а за ник можно третий :) шучу))))

6

Пояснительная записка к закону о генд равенстве

Где взял уже не помню.Ещё один мировой рекорд.
Пилотки  ещё хотят.

42% российских менеджеров - женщины
Россией управляет слабый пол
http://www.finiz.ru/cfin/tmpl-art/id_art-794927
• Анастасия НАРЫШКИНА
Консалтинговая компания Grant Thornton провела по всему миру опрос и выяснила, что Россия занимает первое место по количеству женщин, работающих в сфере управления. Второе место заняли Филиппины, на третьем - США. Самые низкие результаты были зарегистрированы в Японии и Нидерландах. В Японии женщины представляют только 8% руководящего состава, в Нидерландах - 9%.
Между тем российские феминистки утверждают, что наши женщины почти не имеют постов в высших эшелонах власти, что не они руководят компаниями, что традиционно женские отрасли - самые бедные и что повышают по службе в основном мужчин. Чтобы разобраться с этим противоречием, мы обратились к отечественной статистике. И что же выяснилось: права компания Grant Thornton!
Органы государственной власти - это женское царство. Вот данные Госкомстата за 2003 год. Если взять все федеральные государственные должности, то 69.5% тех, кто там трудится, - женщины. Больше всего их в органах исполнительной власти - 70.7%. Законодательная власть выступила жиже: только 50.4% - дамы. А власть судебная и прокуратура - опять женское царство: здесь слабого пола насчитывается 65.6%.
На региональном и муниципальном уровне картина еще более замечательная. В органах государственной власти субъектов РФ, сообщает Госкомстат, дамы имеют самое что ни на есть большинство - 70.1%. Причем больше всего их во власти судебной - 83%. В законодательной власти дам набралось 58.5%, в исполнительной - 69.6. Муниципальные должности вообще распределяются по принципу "десять девок, один я": 75.2% кресел скрипят под дамскими фигурами.
Но только не надо думать, что настал матриархат, а мы его как-то проглядели. Правы и феминистки: в нашем так называемом традиционном обществе женщины не занимают командных постов. Директор детсада - это да, зам по кадрам или по социалке - это пожалуйста, главный бухгалтер - за милую душу. А вот глава предприятия, министр по каким-нибудь серьезным вопросам, значимый политик - большая редкость.
Может, оно и хорошо, может, оно и правильно. Этолог Виктор Дольник (Зоологический институт РАН) считает, что роли мужчин и женщин обусловлены биологически. Скажем, у высших приматов самцы охраняют территорию, дерутся с конкурентами, устанавливают иерархические отношения. Но тем человек и отличается от обезьяны, что может бороться с инстинктами. Вот и эмансипированные современные женщины конкурируют с мужчинами за место под солнцем и встраиваются в мужскую иерархию. Дается это не всем.
Но тем человек и отличается от обезьяны, что может бороться с инстинктами. Вот и современные женщины конкурируют с мужчинами и встраиваются в мужскую иерархию.
- У женщин нет соответствующих программ доминирования и лидерства, - говорит Виктор Дольник. - Они подражают мужчинам. Мужчины могут сами давать женщинам место в своей иерархии. Это может происходить в спокойном, стабильном обществе. Там это проходит без проблем и без конфликтов, как в некоторых западных странах. Но как только в обществе начинаются волнения, женщины возвращаются к своей подчиненной роли. Каково нынешнее состояние нашего общества? Промежуточное.
Девять процентов мужчин считают женщин хорошими руководителями
Различие во мнении мужчин и женщин о том, кто чаще может быть хорошим работником - лицо женского или мужского пола, гораздо заметнее, чем при ответе на вопрос - кто чаще может быть хорошим руководителем. Две трети опрошенных Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ) мужчин и точно такая же доля женщин считают, что хорошими работниками могут быть и мужчины, и женщины. Предпочтение представителям своего пола отдали 21% опрошенных-мужчин и 26% опрошенных-женщин. А представителей противоположного пола считают потенциально лучшими работниками 14% опрошенных-мужчин и 9% опрошенных-женщин.
Хорошим руководителем может быть в равной степени и мужчина, и женщина, считает примерно половина опрошенных обоего пола (точнее - 46% мужчин и 52% женщин). А вот остальные ответы однозначно сдвигают преимущество в сторону представителей сильного пола. Лучшими руководителями считают своих собратьев 43% опрошенных-мужчин, тогда как признать эту способность за дамами готовы лишь 9% респондентов-мужчин. А вот опрошенные-женщины великодушно поддержали традиции патриархата со счетом 31:15.
Андрей ЗАЙЦЕВ
Доля компаний, в которых женщины занимают высшие руководящие позиции
№№ Страна                   Доля, %
1 Россия                   89
2 Филиппины       85
3 США                   75
4 Мексика       75
5 Южная Африка       75
6 Гонконг                   74
7 Греция                   73
8 Польша                   72
9 Австралия       70
10 Новая Зеландия      70
11 Индонезия       67
12 Тайвань       67
13 Сингапур       66
14 Ирландия       65
15 Канада                   64
16 Великобритания      62
17 Швеция                   59
18 Турция                   57
19 Франция       52
20 Италия                   48
21 Испания       47
22 Индия                   42
23 Германия       33
24 Япония                   29
25 Пакистан       27
26 Нидерланды       27
Источник: Grant Thornton
Доля женщин в высшем управленческом аппарате компаний
№№ Страна                  Доля, %
1 Россия                  42
2 Филиппины      39
3 Польша                  36
4 Новая Зеландия     31
5 Тайвань      31
6 Индонезия      29
7 Мексика      27
8 Южная Африка      26
9 Гонконг                  26
10 Сингапур      23
11 Канада                  22
12 Австралия      22
13 Греция                  22
14 Франция      21
15 Турция                  20
16 США                  20
17 Италия                  18
18 Швеция                  18
19 Великобритания     18
20 Германия      16
21 Ирландия      16
22 Пакистан      15
23 Испания      14
24 Индия                  12
25 Нидерланды      9
26 Япония         8
Источник: Grant Thornton

7

LIGHT написал(а):

Но тем человек и отличается от обезьяны, что может бороться с инстинктами

Сейчас борятся со здравым смыслом! Один из инстинктов с которым нынче борятся, это что трахаться можно с кем и чем угодно, а не для того что бы зачать.

LIGHT написал(а):

Правы и феминистки: в нашем так называемом традиционном обществе женщины не занимают командных постов. Директор детсада - это да, зам по кадрам или по социалке - это пожалуйста, главный бухгалтер - за милую душу. А вот глава предприятия, министр по каким-нибудь серьезным вопросам, значимый политик - большая редкость.

Где-то слышал такое изречение бабы: "Когдато сфера образования была почетной должностью и там были одни мужчины.Потом это стало не выгодно(в социальном и денежном плане) мужчины оттуда ушли.И  женщинам пришлось занять эту должность."(приблизительно написал, в оригинале звучала: мол смотрите как самоотверженные бабы закрывают, собой амбразуру образования)

1.То есть пока в педагогике был патриархат это было престижно.
2.Мужчин оттуда вытеснили, а не сами они оттуда ушли.
3.С приходом матриархата в сферу обучения, катастрофически ухудшилось образование.
4.Финансовая поддержка это конечно хорошо(на одном энтузиазме далеко не уедешь), но все же кто не знает про школьные поборы в нашем бесплатном образование?(помните историю про подростка который покончил с собой, когда не смог принести деньги на очередной ремонт класса?).

LIGHT написал(а):

Вот и эмансипированные современные женщины конкурируют с мужчинами за место под солнцем и встраиваются в мужскую иерархию. Дается это не всем.

Оно им надо?

LIGHT написал(а):

Но тем человек и отличается от обезьяны, что может бороться с инстинктами. Вот и современные женщины конкурируют с мужчинами и встраиваются в мужскую иерархию.

С каких пор конкуренцией называют раздачу мест за сиськи? Квотирование это что современная форма конкуренции, кого с кем, за что? За власть может быть, а вот результат получается очень прискорбный.

И вообще меня удивляет тенденция при которой где женщин значительно больше ущемлением мужских прав это не считается, я так понимаю, если депутаты и президент будут женщины то про то что там нет мужчин никто не вспомнит?!

8

SNEGiri написал(а):

Это статья.
Такую хрень не мог написать, Снегири посмотри кто автор:  Анастасия НАРЫШКИНА.

Эта статья констатирует мировой рекорд Руси всея по матриархату при одновременном всея руси стоне пилоток о засилье мужчин.

9

Женщина в принципе избегает брать на себя ответственность. Доминировать в роли серого кардинала - это ее биологическая роль. Она принимает решение, манипулятивно и эмоционально накручивает мужчину, чтобы он "принял" и исполнил это решение и отвечал за него.  А она лишь пользовалась благами если решение правильное и осталась в стороне если неправильное. Поэтому женщины обычно избегают верхних позиций иерархий.

10

Олег написал(а):

Доминировать в роли серого кардинала - это ее биологическая роль.

Ложное утверждение, проталкиваемое феминистами при помощи феминофашистских лженаучных теорий о зоопсихологии (этологии).

11

Олег написал(а):

манипулятивно и эмоционально накручивает мужчину, чтобы он "принял" и исполнил это решение и отвечал за него.  А она лишь пользовалась благами если решение правильное и осталась в стороне если неправильное.

А вот это реальность на сегодня. Им ныне с детства внушают что они доминируют. Но вот что интересно, я вырос на Кубани (так и пишется - Кубани), в среде казаков. Оттуда я помню другой расклад.
Им внушали с детства, что не лезь на территорию мужчин, там без тебя справятся, а залезешь - облажаешься точно. И каждый занят своими обязанностями. Иерархия в семье. А что говорить,семей то нынче нет.
Детство оставило сказочные воспоминания, а главное - подробные,досканальные.

12

Санта. Это их биологическая функция.  Они занимаются репродукцией, знают что нужно детям и имеют биологический инструмент получить это от мужчины - врожденную способность манипулировать. Однако в условиях патриархата она сильно ограничивается. Если это племя первобытных людей, то самочным страхом перед хищниками и голодом. Если цивилизованное общество - воспитанием. В основном  - религией (мужчина ближе к богу и т.д). Как только ограничения снимаются - общество разбалансируется и происходит матриархальная деградация и гибель. Нельзя недооценивать их манипулятивную способность. Нужно прививать против нее иммунитет мужчинам. В первую очередь против их базовых приемов - формирование комплекса вины (я на тебя всю жизнь потратила, ты недостаточно внимателен, эгоист и тп, должен искупить свою вину подарками, услугами и тд...), комплекса неполноценности (ты - плохой, но я делаю тебе одолжение, будучи с тобой, и за это ты должен быть мне благодарен) и образа "настоящего мужчины"...

Лайт, ты помнишь культурно-религиозную традицию противодействия самочному доминирования в условиях сбалансированного социума, который обычно называют патриархальным. Я тоже видел его осколки. Достаточно, чтобы проанализировать и сделать выводы.  Но эту традицию теперь не возродить так сразу. Мужика уже загнобили, и он слеп. Не понимает, кто и как его бьет.

13

Олег написал(а):

А вот и вывод : мужских прав как таковых не существовало потому что работала система сдерживания женской диструкции и тупоумия.
В новейшее время на новом витке должна быть построена система ОТКРОВЕННОГО ПРЯМОГО ПРИИМУЩЕСТВЕННОГО ПРАВА МУЖЧИНЫ В ОБЩЕСТВЕ.
Базироваться система законов будет на полной невозможности мужчины рожать и полной невозможности женщины воспроизводить население.

14

Лайт, я думаю, что новый компенсационный механизм самочному доминированию может строиться лишь на основе знания мужчины о женской природе. Что повлечет за собой автоматический иммунитет. Если матерый волк понимает назначение капкана и видит его, он в него не попадется никогда. Поэтому я и пишу книгу, хотя ох как это непросто...

15

Их преимущество перед мужчинами в том, что мужчины не понимают ни их самих, ни их методов, и пропускают удары...

Зрячего же мужчину им не одолеть. Не позволит ни слабый мозг, ни самочный страх. Поэтому "ОТКРОВЕННОЕ ПРЯМОЕ ПРЕИМУЩЕСТВЕННОЕ ПРАВО МУЖЧИНЫ В ОБЩЕСТВЕ" возникнет автоматически.

16

Олег, дело в том, что если бы не было давления законов светских сами бы разобрались мужики с бабами.Как и было.Вплоть до кулака и плети.
Но подстава нам законов феминизма сломает любых зрячих.
Да не мужчина здесь слепой, видит он. Система хитро построена, ведь известно что не пойдёт убивать баб,а будет защищать. Здесь система внедрения хаоса, против него нет оружия когда он проникает на уровень инстинктов.
Знаем мы их как облупленных, но силы неравны в борьбе полов: они циничнее и жестоки хоть на толику и больше.
Так что античеловеческие законы похожи на оккупационные законы, как ни умней один хрен уничтожают. Уже не первое покаление, так почему вдруг станет всё лучше? От ума и догадливости? Русский мужик боролся огого как, и то погиб. И не от тупости. От силы.
Так что сколько волка не корми, а верблюда привязывай.

17

Все знающие знают что есть за хрень такая – чёрный БАБИЙ ТРИБУНАЛ. Знающий знает что это система.
Созданная система уничтожения семьи и мужчины. Давайте сразу навсегда откажемся от бытовой установки, что мол это бабы в мантиях сговорились мочить мужиков из за своей солидарности. Халва это для дураков.
Система создана как инструмент подавления человека, русского, мусульманина, его уничтожения в принципе.
Знающий знает кто у нас в основном юристы. Сами судьи знают, если пойдёшь против системы – выкинут. Поэтому принимают туда проверенных на лояльность системе подавления русского мужчины.
Семейное правосудие это такой терновый венец России.
Поэтому у МД одна из задач противостоять этому заговору против национальной культуры.
Одна из целей убрать монополию на наши семьи этих «юристов».
Как?     
1. В принципе судиться по семейным делам уже не нужно. Бесполезно, система пришла к совершенству и выдаёт один приговор – уничтожить всех. В этом совершенстве её слабость, явная репрессивность отталкивает и обнажает цель системы.
Поэтому каждый мужчина должен знать
- не судись, не ходи туда за правосудием. Это лохотрон.
- судись не для выигрыша, для промежуточных целей
- бери своё до и вне суда. То есть стратегия мужчины отныне строится без юреспруденции. Он скомпроментированн

2. На судах есть, согласно главы 20 СК органы попечительства, в качестве третьей стороны. Это часть системы репрессии. Мужчины должны отказывать им в участие в процессе отводом по причине недоверия. Это новая тактика. И требовать участия в суде в качестве третьей или четвёртой стороны общественную организацию и священника. Суть заключается в надломе монополии гос органов в семейном судопроизводстве.
Что касается МД. Программой МД необходимо требовать изменение СК, а в принципе принятие нового закона  ЗАКОНА О БРАКЕ. Суть изменения: передача функции третьей стороны религиозной организации.
Это разобъёт заговор судебной системы против семьи.

3. В идеале и это цель: передача всех семейных вопросов от ведения государства в религиозные конфессии.
Все действия касаемые семьи и брака, начиная от рождения и смерти – ведение конфессии. Как у евреев.
Это единственная защита человека от уничтожения. Это ключ к независимости нации. Так должно. Неча голову ломать. Всё просто.
Вот Вам одна из целей МД и его идеологическая программа.
4. Так же передача образования и здоровья под опеку церковных органов. Тот кто крикнет о засилье попов повторяет фальш системы. Они единственные по сути защитники Патриархата и культуры.

18

ОК... Аминь! Я - за. Ты - прав. Я - тоже. Наша цель - одна. Пути - схожи, но местами разные. Ты идешь своим. Я - своим. Встречаемся на праздновании Победы:))))))

19

Олег написал(а):

Нет Олег, ты нужен сейчас, а не после.

20

Вот и славно.. Ударим по врагу с разных сторон...

21

Олег написал(а):

Санта. Это их биологическая функция.  Они занимаются репродукцией, знают что нужно детям и имеют биологический инструмент получить это от мужчины - врожденную способность манипулировать.

Здесь три утверждения
1. «Это их биологическая функция. Они занимаются репродукцией»
2. «Это их биологическая функция. Они знают что нужно детям»
3. «Это их биологическая функция. Они имеют биологический инструмент получить это от мужчины - врожденную способность манипулировать.»

1-е утверждение доказывать не требуется – оно так сказать подтверждается легко воспроизводимым экспериментом  :)
2-е В принципе противоречий с 1-м утверждением нет, но оно не следует из первого.
3-и То же самое, из 1-го утверждения это не следует

То есть утверждения 2 и 3 это лишь теории имеющие право на существование.
Из способности рожать детей НЕ следует умение воспитывать и умение манипулировать!

Тем не менее в устах феминистов "биологическая функция деторождения" служит "доказательством" права женщин на воспитание детей.
То, что женщины рвутся воспитывать детей, это лишь их желание воспитывать детей (материнский инстинкт). А вот УМЕНИЕ воспитывать детей - это надо доказать.
В конце концов, мы видим множество примеров женщин с отстутствующим материнским инстинктом (бросают ведь часто детей), но тем не менее почему-то считается, что любая женщина биологически приспособлена к педагогической деятельности. Противоречие!

Ещё хочу обратить внимание на один момент: ДОПУСТИМ биологическую способность женщин к педагогии. Но до какого возраста? До 10, до 20, до 30? А может вообще до 70?   
То есть что, женщина может воспитывать например взрослого мужчину 60 лет, на основании что она билогически обусловленный педагог?
Абсурд! Но если это абсурд, то где верхняя граница этой способности?
21 год, как совершеннолетие? 7 лет, как возраст поступления в школу? 16 лет, как возраст поступления в ВУЗ? Но это лишь законодательно или традиционно установленные возраста.
Более того, возраст исчислённый годами и днями - это тоже условность (это исчисление придумали астрономы)!
Из этого рассуждения следует, что мы можем лишь условно определить эту границу.
Так может эта граница всё-таки лежит гдето в районе 5-и лет? Это очень даже коррелирует с наблюдениями,  что в эмоциональном развитии женщин находятся на уровне ребёнка! Есть над чем подумать!

Так же и с "манипулированием".
Может быть у них есть такая способность. Но наличие этой способности не следует из наличия у женщин детородных органов!
И такой вывод зависит от личного опыта "исследователя".

22

> «Это их биологическая функция. Они занимаются репродукцией»

Люди, зачем вестись на феминистический бред? Будто репродукция это чисто женская функция. Вы что забыли, откуда дети берутся? Репродукция - это функция двух полов! Мужская роль в ней ничуть не меньше чем женская. Отец родил, мать чревоболела!
Женская функция - это родить и выкормить ребенка до возраста 4-5 лет.

Вроде вокруг взрослые люди, а ловятся на феминискую агитацию о том, что у мужчины якобы репродуктивной функции нет!

23

> передача всех семейных вопросов от ведения государства в религиозные конфессии

Нет, не надо. Передача всех семейных вопросов в руки отца семейства - вот это надо. А в рамках конфессий могут быть еще большие злоупотребления не в нашу пользу.

24

SSS написал(а):

> передача всех семейных вопросов от ведения государства в религиозные конфессии
Нет, не надо. Передача всех семейных вопросов в руки отца семейства - вот это надо. А в рамках конфессий могут быть еще большие злоупотребления не в нашу пользу

С религиозниками риски несправедливости, коньюнктуры, классовой борьбы снижаются к нулю.

Это они удерживали семейные вопросы в руках отцов.Они в жёсткой связке с отцом навсегда.
Ибо религий женских нет. Кроме сатанизма.

25

LIGHT, я хочу, чтобы сохранилась свобода вероисповедания. Вы против этого?

26

Лайт, религия безусловно необходима, чтобы держать самок в узде. Собственно, в основном именно для этого она и создавалась - как противовес животным инстинктам, в частности самочному доминированию.

Но для этого ее нужно изменить, примирив со здравым смыслом и наукой, чтобы не раздражать родителей и не смешить детей.

Религия - да, но мракобесие - нет. По сути, придется создавать новую религию, если мы хотим использовать этот инструмент. Так как с ортодоксами - не договориться...

Однако, на начальном этапе они - наши несомненные союзники.

27

> Но для этого ее нужно изменить, примирив со здравым смыслом и наукой,
> чтобы не раздражать родителей и не смешить детей.

Ага, не признает теорию сверхценности самки, гендеров и прочей феминисткой херни, которую вы выдаете за науку. Не имеет все это к науке НИКАКОГО отношения. Ни феминисткая хрень, ни зоопсихология ваша любимая - все это лженауки.

> Религия - да, но мракобесие - нет.

Ну да, для вас ФЕМИНИСТОВ - религия мракобесие. Там ведь такие недопустимые для вас вещи - что человек не животное и что жена должна подчинятся мужу.

> чтобы не раздражать родителей и не смешить детей.

Ага, особенно чтобы не раздражать феминисток и таких подбабников как вы.

> По сути, придется создавать новую религию

Адаптированный феминизм для мужчин что ли? Тоже мне новый пророк.

> Так как с ортодоксами - не договориться

Чисто феминисткая позиция. Ну что вы феминист прокравшийся в ряды - это уже давно понятно.

28

Может "Олег" - вообще баба? Типично по бабски разговаривает - ноль доводов, зато обливание грязью "мракобесие", вместо доводов - "не смешите и не раздражайте" - типичная реакция феминистки, вы все ее много раз видели, наверняка. Отсылка к "современным наукам" - тоже типично бабское.

29

религии единственная культурная константа которая у нас есть.

Есть ещё природное мужское и женское
Есть ещё два закона - разрушителя фем-а:
1.Мужчина не рожает. Мужчина всегда стремится к продолжению рода(больше детей)
2.Женщина всегда рожает одного ребёнка(меньше детей)

На волне демогр. кризиса их можно придавить при помощи государства. Стратегия.

30

SSS написал(а):

> «Это их биологическая функция. Они занимаются репродукцией»

Люди, зачем вестись на феминистический бред? Будто репродукция это чисто женская функция.

А что ты хочешь? всем, особенно девушкам, внушается, что мужчина при зачатии вообще никто и звать никак.

В школе кто-нибудь слышал рассказы про отцов? а вот про матерей сколько хотите.

Или вот еще два случая из жизни "дерутся"(не мордобой, просто цапаются) дети(мальчик, девочка)
небольшая заварушка, претензии к мальчику: "ну как можно бить в живот девочку она же будущая мать".
Снова наблюдаю похожую сцену(первоклашки!!) девчонка при потасовке стремится засадить ногой сами знаете куда. Претензии к обоим типа драться не хорошо, про будущего папу ни гугу. 

Реальный факт: где-то есть дикое племя, которое не видит связи между сексом и беременностью, для них 9 месяцев это слишком большой срок, что бы логически проследить взаимосвязь. Не вымерли только потому, что контрацептивов нет.  :)

И вообще понятие деторождения зациклена на бабах только потому, что внешне заметна. Где и когда вы в последний раз слышали о  роли отца в этом процессе(не сексе, а зачатие)? А как насчет агитации сдачи спермы!?(Почему мальчикам не объясняют, что это унижает их человеческое достоинство? Низводит до роли поставщиков семени, а там хоть умри?)  А про личное желание иметь детей я вообще молчу. :mad:


Вы здесь » Форум мужского движения » • Мурло феминизма » Мурло... всея руси...